Экспертное мнение

Рецензия
Содержание
№9, 2009

Человек как открытая книга

Светлана Иванова. Искусство подбора персонала.

Правильная оценка потенциала развития человека — главное конкурентное преимущество в наше время

Человек как открытая книга
Эксперты:
Геркулес

Книга может быть полезна руководителям служб по работе с персоналом, рекрутеров, менеджеров, может стать незаменимым инструментом при проведении коучинга, в бизнес-консультировании, а также для личностного роста. Ко мне она попала в свое время по рекомендации помощника руководителя нашего генерального директора и дала не только возможность познакомиться с данной системой оценки, но и в дальнейшем получить удовольствие от личного знакомства с автором.

Сравнивая изложенный материал в книге и прохождение авторского тренинга, не могу не отметить, что автор щедро поделился в книге своим практическим опытом и позволяет читателю начать применение данных методик сразу по прочтению книги.

 

— Простите, кажется, Вы не зарегистрированы, и поэтому Вам недоступна статья в полном объеме. Пройдите бесплатную регистрацию, если Вы впервые на HRM.UA.

Если Вы уже являетесь участником проекта — выполните вход.

Бесплатный доступ ко всем материалам журнала предоставляется читателям только после регистрации. В 2011 году издание HRMagazine переходит от традиционной печатной формы выпуска к электронной.

Новые читатели
 
Андрей Биденко
Начальник управления продаж
Гардиан
Виктория Романчук
Руководитель отдела подбора персонала
Сеть ломбардов ПЕРШИЙ
Ольга Голуб
HR
 
16780 читателей

Авторы журнала
 
Экспертиза 1092  профессионала рынка HRM
Внимание! Если вы заметили ошибку, выделите необходимый текст и нажмите Ctrl+Enter, чтобы сообщить об этом редакции.
Условия перепубликации статей журнала HRMagazine.
© 2006-2019, Центр Развития Карьеры "Формула Успеха", тел.: (044) 393-15-76 Ваши замечания и предложения присылайте на support@hrm.ua