Подходы

Управление персоналом
Содержание
№10, 2008

Корпоративная диета

Компании, успевшие в «мирное» время «нажить жирок» в виде бесполезных сотрудников, во время кризиса стремятся избавиться от тяжелого балласта. Как оздоровиться и не навредить самому себе?

Корпоративная диета
Эксперты:

Что может заставить респектабельного, преуспевающего человека заняться здоровьем? Мода на здоровый образ жизни? Пример более успешных товарищей? Уговоры врачей или обстоятельства, при которых забота о здоровье — вопрос жизни и смерти?

Многие успешные отечественные компании создавались в условиях «греби деньги лопатой» и начали задумываться о своем состоянии здоровья лишь несколько лет назад. Глядя на эффективных иностранцев, умело работающих на заемных деньгах, они спохватились, стали оптимизировать структуру и бизнес-процессы, изменяли системы мотивации, разрабатывали целые комплексы по оценке и развитию персонала. Пытались решить проблемы своими силами, а часто — обращались к консультантам. И некоторым, особо упорным, удалось добиться неплохих результатов. Однако многие компании так и не закончили начатого.

 

— Простите, кажется, Вы не зарегистрированы, и поэтому Вам недоступна статья в полном объеме. Пройдите бесплатную регистрацию, если Вы впервые на HRM.UA.

Если Вы уже являетесь участником проекта — выполните вход.

Бесплатный доступ ко всем материалам журнала предоставляется читателям только после регистрации. В 2011 году издание HRMagazine переходит от традиционной печатной формы выпуска к электронной.

Новые читатели
 
Павел Гурьев
Тренинг-менеджер
ССС Раша
Марина Садовская
Предприниматель
Анна Заволока
Визажист
Салон красоты
 
16722 читателя

Авторы журнала
 
Экспертиза 1092  профессионала рынка HRM
Внимание! Если вы заметили ошибку, выделите необходимый текст и нажмите Ctrl+Enter, чтобы сообщить об этом редакции.
Условия перепубликации статей журнала HRMagazine.
© 2006-2019, Центр Развития Карьеры "Формула Успеха", тел.: (044) 393-15-76 Ваши замечания и предложения присылайте на support@hrm.ua