Репортаж

HR-стратегия
Содержание
№7, 2009

Кадровые приоритеты «Майкрософт»

Сегодня перед украинским офисом всемирно известной корпорации «Майкрософт» стоит задача по локализации глобальной стратегии управления персоналом. Анна Подгорная, директор по персоналу «Майкрософт Украина», рассказала HRM, что это значит

Эксперты:
Майкрософт Украина

Последний период моей профессиональной деятельности был связан с созданием HR-функции с нуля. Данная масштабная задача, безусловно, сопровождалась разработкой стратегии в области управления персоналом.

В первый раз на ее разработку ушло более шести месяцев, во второй — два месяца, в третий раз я вышла на работу уже с готовой стратегией. Результаты оказались предсказуемыми: чем больше времени ушло на анализ и осмысление ситуации, чем детальнее учитывалась бизнес-стратегия компании, чем активнее стейкхолдеры были вовлечены в разработку стратегии, тем успешнее впоследствии оказалась ее реализация. Тема разработки HR-стратегии с нуля мне близка и интересна, однако сегодня речь пойдет о не менее интересной задаче — локализации глобальной стратегии управления персоналом на примере компании «Майкрософт Украина», директором по персоналу которой я являюсь.

 

— Простите, кажется, Вы не зарегистрированы, и поэтому Вам недоступна статья в полном объеме. Пройдите бесплатную регистрацию, если Вы впервые на HRM.UA.

Если Вы уже являетесь участником проекта — выполните вход.

Бесплатный доступ ко всем материалам журнала предоставляется читателям только после регистрации. В 2011 году издание HRMagazine переходит от традиционной печатной формы выпуска к электронной.

Новые читатели
 
Андрей Биденко
Начальник управления продаж
Гардиан
Виктория Романчук
Руководитель отдела подбора персонала
Сеть ломбардов ПЕРШИЙ
Ольга Голуб
HR
 
16780 читателей

Авторы журнала
 
Экспертиза 1092  профессионала рынка HRM
Внимание! Если вы заметили ошибку, выделите необходимый текст и нажмите Ctrl+Enter, чтобы сообщить об этом редакции.
Условия перепубликации статей журнала HRMagazine.
© 2006-2019, Центр Развития Карьеры "Формула Успеха", тел.: (044) 393-15-76 Ваши замечания и предложения присылайте на support@hrm.ua