Обсуждение статьи: «Ни шагу назад»
 |
Робот HRMagazine (приглашает к обсуждению публикации)
Журнал HRMagazine |
Редакция журнала HRMagazine предлагает к обсуждению:
Читать полный текст Ни шагу назад
Ирина Брижак, руководитель отдела по обучению и развитию персонала «
Кока-Кола Бевериджиз Украина», об основных принципах построения успешной карьеры вHR-сфере
Читать полный текст Ни шагу назад
Что обсуждают в HRM.UA
Последние публикации в сообществе
- Юрий Петров → Вы руководитель предприятия и хотите построить структуру обучения персонала? в Игорь Бочарников. Личный блог 1
- Юрий Петров → Что больше поможет в работе с персоналом, открытость или закрытость руководителя? в Управление персоналом 6
- Юрий Петров → Мотивация персонала в малом и среднем бизнесе... в Юлия Бойко. Личный блог 1
- Константин Альберт → Как использовать экологичную психологию в работе с персоналом? в Управление персоналом 46
- Алексей Белодедов → Варианты построения системы обучения персонала в Игорь Бочарников. Личный блог 1
- Алексей Белодедов → Обсуждение статьи: «Свежие веяния в мире командообразования» в Корпоративная культура 6
- Сергей Вербицкий → Клиенты, которых не жалко в Корпоративная культура 3
- Михайло Кашин → Обсуждение статьи: «Простой способ примирить менеджеров и рекрутеров» в Подбор персонала 8
- Юрий Петров → Размышления о "веселой" трансформации компаний в Управление компанией 1
- Макаревич Евгений → Обсуждение статьи: «Может ли HR-департамент противостоять внутреннему мошенничеству» в Корпоративная культура 4
Самые полезные топики
По мнению читателей за последние 30 дней
 |
+13 Игра в тренинге: технология создания. "Муки" или осознанное творчество? |
 |
+7 Как сделать ваш тренинг более результативным |
 |
+6 Вы руководитель предприятия и хотите построить структуру обучения персонала? |
 |
+6 Я знаю, что Вам нужно! Или каким образом не надо продвигать тренинговые услуги |
 |
+6 Что же существенное в жизни? |
презентация
Презентацию проводит Президент компании Брайан Хок, директор программ HOCK. Брайан получил ученые степени по бухгалтерскому учету и истории в университете Майами в США, является обладателем сертификатов СМА, CIA, сдал все экзамены СРА. Брайан - основной преподаватель курсов CPA, CMA и CFA.
29 мая 2012, Киев
Организатор: HOCK Training
Тендер на обучение
Планируете корпоративное обучение сотрудников? Заполните заявку «Тендер на обучение» на TRAINING.COM.UA или позвоните мне по (044) 393-15-74
Елена Беднарская, специалист по организации тендеров портала TRAINING.COM.UAВнимание! Если вы заметили ошибку, выделите необходимый текст и нажмите Ctrl+Enter, чтобы сообщить об этом редакции.
© 2006-2012, Центр Развития Карьеры "Формула Успеха", тел.: (044) 501-28-69(68) Ваши замечания и предложения присылайте на support@hrm.ua
Комментировать топики и вести свой блог могут только участники сообщества HRM.UA
Пройдите бесплатную регистрацию и воспользуйтесь возможностями сообщества HRM.UA или выполните вход, если Вы уже зарегистрировались.
Не могу согласиться с цитатой: "Для того чтобы построить карьеру, человек должен постоянно демонстрировать высокие результаты". Высокие результаты должна показывать и сама компания. Практика показывает, что высокие результаты иногда пагубно влияют на карьеру, особенно при низких результатах других коллег. Должна быть взвешенная гармония, дипломатичность отношений в коллективе, взаимная поддержка. И опять не обойтись без мудрого руководителя.
Один в поле не воин, даже очень результативный и эффективный...