Рубрика
HR-стратегия
 Мастер-класс [HR-стратегия] HRMagazine, № 1, 2012
Эксперты: 
Виктория Журавлева [Четвертое измерение]
Как разрешить конфликт между руководителями разных поколений

С расширением бизнеса может возникнуть ситуация, когда компания на уровне топ-менеджмента начинает поляризироваться, возникают конфликты между разными поколениями руководителей. Как разрешить конфликт управленческих поколений, знает Виктория Журавлева, управляющий партнер компании «Четвертое измерение»

 
 Кейс [HR-стратегия] HRMagazine, № 1, 2012
Эксперты: 
Елена Урусова [Дельта Банк]
Опыт переноса контакт-центра в регионы: HR-выводы

Как снизить фонд оплаты труда контакт-центра банка с теми же бизнес-показателями и тем же количеством персонала? Опытом делится директор по персоналу АО «Дельта Банк» Елена Урусова

 
 Мастер-класс [HR-стратегия] HRMagazine, № 5—6, 2011
Эксперты: 
Мария Гудкова [СТБ]
Талант-менеджмент телеканала СТБ

Этой осенью телеканал СТБ запускает 28 масштабных проектов собственного производства. Почему канал не боится пресловутого кадрового дефицита и как справляется с огромным творческим коллективом?

Участники дискуссии: Анастасия Бордиян, Ирина Грабовская, Мария Гудкова, Алексей Шелиховский, Марина Святецкая, Людмила Негода
 
 Подходы [HR-стратегия] HRMagazine, № 3—4, 2011
Эксперты: 
Юрий Закаблук [Стирол], Александр Халин [Стирол], Владимир Титов [Стирол], Павел Брыков [Стирол]
Победит ли «Стирол» кадровый дефицит?

Симбиоз кадровых стратегий «Стирола» и его нового собственника Дмитрия Фирташа позволил предприятию найти свою формулу преодоления тотального дефицита специалистов в химпроме

Участники дискуссии: Алена Романовская, Арташес Газарян, Татьяна Почепцова-Орленко, Олег Кириенко, Ирина Роговая, Людмила Никитюк
 
 Интервью [HR-стратегия] HRMagazine, № 1—2, 2011
Эксперты: 
Марта Моонен [Систем Кэпитал Менеджмент]
Приоритеты кадровой стратегии компании «Систем Кэпитал Менеджмент»

Марта Моонен: «Как ранее, так и в будущем главная составляющая HR-стратегии СКМ — привлечение и удержание талантливых специалистов»

Участники дискуссии: Лариса Рак, Ирина Струтинская, Юлия Грищенко
 
 Кейс [HR-стратегия] HRMagazine, № 9, 2010
Эксперты: 
Дмитрий Шимкив [Майкрософт Украина]

Согласно версии The Great Place to Work Institute, Microsoft три года подряд получает звание лучшего европейского работодателя. Дмитрий Шимкив, генеральный директор «Майкрософт Украина», уверен, что это — результат уникальной HR-стратегии корпорации

 
 Интервью [HR-стратегия] HRMagazine, № 1, 2010
 
Новые акценты кадровой политики Nemiroff
Эксперты: Ирина Константиновская [Nemiroff]

Одной из важных задач реструктуризации в компании Nemiroff стало изменение стандартов в области управления персоналом. Каких людей хочет видеть в своих рядах компания и как она ими управляет, HRM рассказала директор по персоналу УК Nemiroff Ирина Константиновская

Участники дискуссии: Кристина Акуленко
 
 Репортаж [HR-стратегия] HRMagazine, № 11, 2009
Эксперты: 
Владимир Скидан [DuPont Ukraine]

Компания DuPont за две сотни лет превратила задекларированные ценности и принципы в мощную корпоративную культуру, которую невозможно игнорировать и которая не приемлет возражений. Изучению всех нюансов корпоративной этики в этой компании уделяется много внимания

 
 Репортаж [HR-стратегия] HRMagazine, № 9, 2009
Эксперты: 
Филипп Рыбаков [Джей Ти Интернешнл Компани Украина]

Изучив степень вовлечения своих сотрудников в бизнес, компания JTI по-новому взглянула на приоритеты стратегии управления персоналом

 
 Репортаж [HR-стратегия] HRMagazine, № 7, 2009
Эксперты: 
Анна Подгорная [Майкрософт Украина]

Сегодня перед украинским офисом всемирно известной корпорации «Майкрософт» стоит задача по локализации глобальной стратегии управления персоналом. Анна Подгорная, директор по персоналу «Майкрософт Украина», рассказала HRM, что это значит

 


Что обсуждают в HRM.UA
Последние публикации в сообществе
Топики Комментарии

Новые читатели
 
Олег Кожакин
менеджер
Сергей Демченко
директор
ФАДО
Виктория Глуховских
Генеральный директор
Анна Курусь
без должности
без компании
 
2677 читателей

Авторы журнала
 
Экспертиза 1041  профессионал рынка HRM
Внимание! Если вы заметили ошибку, выделите необходимый текст и нажмите Ctrl+Enter, чтобы сообщить об этом редакции.
Условия перепубликации статей журнала HRMagazine.
© 2006-2012, Центр Развития Карьеры "Формула Успеха", тел.: (044) 501-28-69(68) Ваши замечания и предложения присылайте на support@hrm.ua