Рубрика
Управление персоналом
 Мастер-класс [Управление персоналом] HRMagazine, № 11, 2009
Эксперты: 
Вера Шацкая [Первое Украинское Кадровое Агентство]
Общением по кризису!

Если в компании до сих пор не налажены корпоративные коммуникации, сейчас самое время ликвидировать этот недочет

 
 Подходы [Управление персоналом] HRMagazine, № 11, 2009
Эксперты: 
Жанна Мартова [Институт интегративной семейной терапии]
Гадание на расстановке

Метод организационной расстановки немецкого психолога Берта Хеллингера, базирующийся на закономерностях взаимодействия системы и ее составляющих, способен помочь менеджерам диагностировать истинные проблемы компании и находить правильные способы их решения

 
 Мастер-класс [Управление персоналом] HRMagazine, № 11, 2009
Эксперты: 
Александр Бражник [Center for Creative Leadership]

Нынешние лидеры спустя пять лет могут оказаться несостоятельными как успешные руководители. Четыре наиболее критичные для успеха компетенции — руководство людьми, стратегическое планирование, вдохновение и поощрение, управление изменениями — являются наименее развитыми у современных лидеров и требуют наибольшего внимания при создании программ развития

 
 Подходы [Управление персоналом] HRMagazine, № 11, 2009
Эксперты: 
Алексей Зволинский [GP Group]
Новые аргументы

Сокращение расходов на персонал рискует обернуться серьезными неприятностями для бизнеса. Понимая это, исследовательские компании начинают предлагать кадровые сервисы, позволяющие решать новые задачи без потери качества работы с основным бизнес-активом — людьми

 
 Подходы [Управление персоналом] HRMagazine, № 10, 2009
Эксперты: 
Юрий Михеев [Институт Тренинга — АРБ Про]
Новые правила игры

Аналитики российской группы компаний «Институт Тренинга — АРБ Про» (Россия) провели бенчмаркинговое исследование методов повышения мотивации и эффективности персонала, применяемых ведущими игроками рынка

 
 Кейс [Управление персоналом] HRMagazine, № 10, 2009
 
Компания «Геркулес»: мотивируем оригинально
Эксперты: Ирина Роговая [Геркулес], Олеся Бельчикова [Геркулес]

В компании «Геркулес» худших по итогам месяца работы продавцов «наказывают» весьма оригинальным способом. Менеджеры по персоналу компании уверяют, что такая практика демонстрирует отличные результаты

Участники дискуссии: Юрий Фитингоф, Олег Ковальський, Юрий Петров, Ференц Шепентал, Модератор HRM.UA, Рубен Мелконян, Ирина Михайлова
 
 Мастер-класс [Управление персоналом] HRMagazine, № 9, 2009
Эксперты: 
Виктор Крючков [Четвертое измерение]
Стратегии укрощения «звезд»

В астрономии есть понятие тусклой звезды — такая звезда горит недолго и не оставляет после себя следа на небосводе. Применительно к бизнесу роль «тусклой» звезды не так безобидна: мимикрирующий сотрудник может стать причиной многих организационных неурядиц

Участники дискуссии: Людмила Каменева
 
 Мастер-класс [Управление персоналом] HRMagazine, № 9, 2009
Эксперты: 
Владимир Маличевский [TDM Group]
Прививка эффективности

Почему хорошие идеи по увеличению производительности труда не приносят результатов

 
 Подходы [Управление персоналом] HRMagazine, № 7, 2009
Эксперты: 
Игорь Родченко [IGRO], Наталья Васильева [Агентство Организационного Развития], Игорь Паламарчук [i-Klass], Наталья Вовк [Центр томалогии], Виктория Харченко [Эйвон Косметикс Юкрейн], Светлана Франкова [Билайн], Владимир Захаров [АВК], Кристина Кметь [Четвертое измерение], Ольга Сорочан [A.B.C. Тренинг Центр]
Азбука общения

Правильное выстраивание потоков информации и взаимоотношений внутри компании является одним из конкурентных преимуществ в любые времена, уверены эксперты HRM

 
 Кейс [Управление персоналом] HRMagazine, № 7, 2009
Эксперты: 
Пол Ардженти
Учимся разговаривать

Как осуществлять корпоративные коммуникации во время мирового финансового кризиса

 


Что обсуждают в HRM.UA
Последние публикации в сообществе
Топики Комментарии

Новые читатели
 
Анна Гри
екон
Лакшери Вениир
предпринематель
ФОП
 
16664 читателя

Авторы журнала
 
Экспертиза 1092  профессионала рынка HRM
Внимание! Если вы заметили ошибку, выделите необходимый текст и нажмите Ctrl+Enter, чтобы сообщить об этом редакции.
Условия перепубликации статей журнала HRMagazine.
© 2006-2019, Центр Развития Карьеры "Формула Успеха", тел.: (044) 393-15-76 Ваши замечания и предложения присылайте на support@hrm.ua